Quels sont les désavantages de l'intégration fiscale ?

L'intégration fiscale présente certains désavantages, notamment :

- Complexité administrative : L'intégration fiscale nécessite une gestion administrative complexe. Les entreprises doivent consacrer du temps et des ressources considérables à la préparation et à la documentation des opérations nécessaires à l'intégration.

- Contraintes juridiques : L'intégration fiscale est soumise à des règles juridiques strictes et complexes. Les entreprises doivent se conformer à des exigences spécifiques en termes de structure de groupe, de détention d'actions et de transactions entre les entités du groupe.

- Rigidité dans la gestion des pertes fiscales : Lorsque les entreprises font partie d'un groupe intégré, les pertes fiscales d'une entité peuvent être compensées par les bénéfices d'autres entités du groupe. Cependant, cette compensation est soumise à des limites et des règles strictes, ce qui peut limiter la flexibilité pour l'utilisation des pertes fiscales.

- Responsabilité solidaire : Dans le cadre de l'intégration fiscale, les entreprises membres du groupe peuvent être tenues solidairement responsables des obligations fiscales de l'ensemble du groupe. Cela signifie qu'une entreprise peut être tenue responsable des dettes fiscales d'une autre entité du groupe, même si elle n'a pas directement participé à des activités illégales ou non conformes.

- Effets sur la concurrence : L'intégration fiscale peut créer des distorsions de concurrence entre les entreprises intégrées et celles qui ne font pas partie d'un groupe intégré. Les entreprises qui ne peuvent pas bénéficier des avantages fiscaux de l'intégration peuvent être désavantagées par rapport à leurs concurrentes intégrées.

- Difficulté pour les petites entreprises : L'intégration fiscale peut être particulièrement complexe et coûteuse pour les petites entreprises qui n'ont pas les ressources nécessaires pour gérer la complexité administrative et juridique liée à l'intégration.